016. J’audite la conformité légale des procédures d’embauche
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L’audit de la conformité légale des procédures d’embauche est une obligation légale pour les entreprises. Le prompt IA « J’audite la conformité légale des procédures d’embauche » vous aide à réaliser un audit complet et efficace, en vous guidant tout au long du processus.
Pour bien utiliser cet assistant, suivez notre tutoriel Comment utiliser l’assistant Prompts RH
Description
Si vous souhaitez procéder à un audit de la conformité légale des procédures d’embauche, ce prompt vous permet d’auditer les procédures d’embauche d’une entreprise en termes de conformité aux normes légales et internes. L’audit comprend les éléments suivants :
- Introduction : Cette section présente l’audit et ses objectifs.
- Vue d’ensemble des procédures d’embauche : Cette section décrit les procédures d’embauche en place dans l’entreprise.
- Mise en oeuvre des procédures : Cette section analyse la mise en œuvre des procédures d’embauche.
- Conformité aux normes légales : Cette section analyse la conformité des procédures d’embauche aux normes légales.
- Conformité aux normes internes : Cette section analyse la conformité des procédures d’embauche aux normes internes de l’entreprise.
- Conclusion : Cette section résume les principales conclusions de l’audit.